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El CV y las redes sociales

Escribiendo unos apuntes sobre búsqueda de empleo y más concretamente sobre la realización de un CV, a la hora de especificar los apartados que debe llevar el mismo me vino a la cabeza la necesidad de incluir el uso de las redes sociales o tenencia de blogs en uno de los apartados del CV.

Podría ser en el apartado de informática, ¿deberíamos cambiarle el nombre y llamarlo informática y redes?. No sólo son éstas preguntas las que se me agolpan, sino cómo cuantificar el conocimiento y el uso de redes, p. ej.,¿ podemos decir que un usuario de twitter tiene un uso apropiado de esta red si publica más de 50 twitts semales?. ¿Podemos valorar el uso de Facebook como un indicador de sociabilidad? ¿Sería un usuario avanzado aquel que aglutina más de treinta grupos o foros en Xing?.

Complicado el asunto. Empezaremos por puntualizar algunas cosas que considero de interés.

– Me parece imprescidible que el uso de redes sociales aparezca detallado en un CV, ahora mismo son una herramienta más que enriquece muchos perfiles.

– Para cuantificar el uso de las redes, o mejor dicho, el uso profesional de las mismas, es imprecindible que las personas o profesionales que se dedican a la selección y reclutamiento hagan uso de las mismas para no caer en falsos prejuicios e ideas preconcebidas de los usuarios de las redes.

– Apuntar o indicar en el CV el uso de redes meramente profesionales o las que demos un uso tal. Ejemplos como Xing, Viadeo, Linkedin… La cuestión surge cuándo decidimos determinar a Facebook como red profesional. ¿Lo es? Pues todo depende del uso que le demos, de la privacidad de nuestros datos y los grupos y contactos que allí hagamos. Consejo, no incluir Facebook, Tuenti u otras redes consideradas de “ocio” en nuestro historial, cuando nuestro uso es meramente lúdico; cabría pensar que nuestro tiempo de ocio no tiene porque influir en una selección pero no proyecta una imagen profesional 30 fotos sobre nuestro último botellón.

Crear un blog para añadir más información e ideas a nuestra experiencia profesional. En él podemos crear un apartado donde ampliar extensamente nuestro trabajo, colgar portfolios, presentaciones de proyectos…

– ¿Cúantas redes indicar? Aquellas que en las que seamos más activos, en las que participemos en foros, hagamos contactos, seamos facilitadores, en definitiva, aquellas que proporcionen información sobre algunas de nuestras habilidades haciendo networking.

– En este apartado que hemos decidido crear debemos ser escuetos, poner solo la red y el nombre de usuario, o bien el enlace a nuestro perfil. Evitar poner varios enlaces a distintas redes profesionales cuando nuestro perfil es el mismo.

– Un apartado podría quedar así:

Usuario de Xing, Linkedin, Twitter (@usuario)y Viadeo.

Blog personal: miblog.wordpress.com

Seguiremos indagando en el tema…